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所見の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
教師をされている方は、毎学期の終わりに自分のクラスの生徒の通知表の所見を書かなければなりません。教師になった方は経験が少...
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中学校での所見の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記...
中学校での所見の多くは、高校入試の際に必要になってきます。いわゆる内申書と同じですが、そのほかにも生徒に関する所見は、学...
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合意書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
合意書とはいったいどのようなものでしょうか?合意書とは、当事者間で何某かの事柄に対して、合意に達したということを、明らか...
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看護研究での目的の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと...
看護に携わっている人は根本的な看護についてや看護研究での目的について調べる必要があります。そうすることによって仕事でもよ...
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卒論アンケートの書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記...
卒論を作成する際、アンケートを実施してデータとして使用する人は多くいます。大規模なアンケートにより予想していなかった結果...
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始末書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
始末書の書き方は、まずミスやトラブルの内容をありのままに報告します。そして謝罪の心をしっかりと表現します。顛末書とは異な...
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昇進推薦文の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
部下を推薦してあげたいという気持ちがある上司は昇進推薦文を書くことが一番です。自分が昇進推薦文を書く時があるかもしれない...
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在職証明書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
在職証明書は、自分がその会社に在職していることを、会社に証明してもらうもので、一般的には社員の求めに応じて、会社が作成し...
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電報結婚式職場の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記...
社会人であれば、誰でも一度は職場の仲間の結婚式に招待されたことがあるのではないでしょうか。しかし、出席したくてもどうして...
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4月の手紙の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
1年の中でも4月というのは、新たなスタートの時期でもあり、さまざまな出会いの季節でもあります。そんな慌ただしくも希望のふ...
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部下への書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
中間管理職が、部下に対する評価を上司へ報告する際に書く書類で、最も多いのは昇任・昇格推薦書でしょう。自分の部下が昇格すれ...
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稟議書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
複数の人たちからの承認を得るために必要なのが稟議書です。そのため、承認されやすいような書式や簡潔な言葉で書く必要がありま...
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コンサート招待の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記...
コンサート招待状について、その書き方は、手紙などで書く場合は、友人同士の誘いなので、例文や雛形などは必要はないものと想定...
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住宅ローン控除の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記...
住宅ローン控除は新しく家を新築したり購入したりした人が、銀行で住宅ローンを組んだ場合に確定申告の際に申請すれば、還付金が...
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県に対する申請書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと...
県に対する申請書では、すでに雛形が示されている場合がほとんどです。そのため、書式や例文などが県の窓口例えば出先事務所など...
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事務員評価表の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入...
事務員評価表は、役所にしろ民間にしろ作成をしなければならないものです。特に役所の場合はそのほとんどが事務系の職員ですから...
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念書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
念書とは、どういった意味合いの文書なのでしょうか?念書とは、当事者間で一方が作成し、他方へ渡される簡単な形式の合意書です...
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教職員の査定評価の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと...
教職員の査定は、一般企業の会社員に比べると難しいものがあります。なぜなら明確な基準となるものがないからです。例えば会社員...
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両家連名ご祝儀袋の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと...
結婚式では、色々な方にお世話になるものです。そこで結婚式でお世話になった方々に対して御礼の品や現金などをつつむことがあり...
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源泉徴収票等の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入...
従業員を雇用している企業の場合、毎月の賃金支払い時に所得税の源泉徴収をします。このときの源泉徴収額は、その従業員へ支払っ...
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結納目録の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
結納目録は手紙と違い、季語などは書き入れませんが、各地域の書き方があり、書式は相手とよく相談して決めるのが最適です。記念...
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辞表の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
辞表はいきなり出すのではなく、直属の上司に相談して進めることがお勧めです。民法では退職の2週間前に辞表を出して意志表示を...
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