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発注内示書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
販売会社が生産工場に商品を発注する際、正式な商品発注書面を発行して相手側に渡し、受け取った側がその書面に捺印をして完了と...
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品質管理での報告書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味など...
品質にこだわった物づくりをしている企業は、委託している工場が品質を維持する体制で生産を行っているかを随時点検に出向く必要...
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卒業証明書依頼の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記...
卒業証明書依頼の書き方ですが、これに関して、例文や雛形、書式などは皆無と言っても過言ではありません。土台、その様なものな...
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委任状の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
委任状とは、代理権を授与したことを証明する書面のことを言います。例えば、交通事故等で保険金を請求することを弁護士に頼む場...
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お詫び手紙の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
様々なシーンで活用することができるお詫び手紙は迅速に書くことによって効果を発揮します。接客ミスや得意先への処理ミスなど不...
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簡単な手紙の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
簡単な手紙でも自分の気持ちを素直に表現することによって読み手に伝わります。そのため、大切な人へ手紙を書くことは大変お勧め...
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自由研究の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
自由研究は理科や社会などの教科を中心に自分でテーマを決め、夏休みなどにじっくりと時間をかけて行います。研究したあとは文や...
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育児休業者職場復帰給付金支給申請書の書き方や例文・文例・書式...
育児休業者職場復帰給付金制度は、育児休業にはいった人が育児休業終了後6ヶ月以上継続して雇用された場合に、休業前賃金の2割...
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部下への書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
中間管理職が、部下に対する評価を上司へ報告する際に書く書類で、最も多いのは昇任・昇格推薦書でしょう。自分の部下が昇格すれ...
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封筒の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
封筒には和封筒と角封筒があります。和封筒とは、ふつう用いられている縦長の封筒のことです。角封筒とは洋式の封筒のことです。...
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始末書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
始末書の書き方は、まずミスやトラブルの内容をありのままに報告します。そして謝罪の心をしっかりと表現します。顛末書とは異な...
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寄稿文の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
寄稿文とは何かの記念においてもしくはとある出来事が起きたきっかけにより、ある人物に文を書いてもらうことです。頼まれた人が...
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趣意書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
趣意書にはさまざまな形式があります。会社設立、学校の創立〇周年記念事業に対する協力依頼、自治会の単独行事への協賛金のお願...
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職場上司への詫び状の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味など...
職場上司への詫び状を書くとなったら、さまざまな理由があげられるでしょう。詫び状を書くことはよっぽどの理由がなければ書くこ...
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住宅借入金等特別控除申告書の書き方や例文・文例・書式や言葉の...
住宅借入金等特別控除とは、新しく家を建てたり購入したりした人が、銀行等で住宅ローンを組み借入をしている場合、条件を満たせ...
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人事評価上司コメントの書き方や例文・文例・書式や言葉の意味な...
上司が部下の人事評価に対して上司コメントするときには、正しい目をもって判断しなければなりません。例えば、自分の好き嫌いで...
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転勤を断る理由の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記...
本来、転勤が決まったら、何らかの特別な理由がない限り転勤を断るわけにはいきません。会社にとってそれが一番望ましいと判断し...
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合意書の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
合意書とはいったいどのようなものでしょうか？合意書とは、当事者間で何某かの事柄に対して、合意に達したということを、明らか...
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遅刻反省文高校生の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと...
自分の意志ではないにせよ、高校生ぐらいだと遅刻をしてしまった経験は誰にでもあるかもしれません。しかし「たかが遅刻」と思っ...
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商品購入お礼状の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記...
商品購入のお礼状は店側（販売者）から購入者（顧客）に対して感謝の気持ちを伝える為に差し出します。１００パーセント消費者側...
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博士学位論文の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入...
大学院における研究にめどがつき、規定数の学術論文への掲載が進展し始めた頃から学位論文の準備をはじめます。十分に担当者と協...
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内部告発の書き方や例文・文例・書式や言葉の意味などと記入例
内部告発はできれば誰もがしたくないことです。内部告発のリスクは必ずしも自分に返ってきますし、例え職場を辞めることはなくて...
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